O LNEG promove a implementação de condições para uma participação plena e igualitária de mulheres e homens na sua atividade profissional através de uma gestão integradora e inclusiva. Assegura o comprometimento institucional no combate à discriminação em função do género. Este envolvimento encontra-se expresso publicamente na carta de compromisso para a Igualdade do Género e Não Discriminação. O LNEG produz um plano anual de ações que promovem a igualdade de género, acessível a todos os colaboradores.

O LNEG está atento às iniciativas externas que promovem a divulgação e formação na área da Igualdade do Género e regista que no Dia Internacional das Mulheres, 8 de março, realizou-se a sessão WOMEN CREATE VALUE, organizada pela Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género, pelo Programa INCoDe.2030 e pela Secretária de Estado para a Cidadania e a Igualdade. Esta sessão pretendeu, não só dar a conhecer o trabalho de vanguarda de mulheres cientistas e investigadoras, mas também discutir e refletir a forma como as entidades empregadoras estão a potenciar a participação das mulheres no setor tecnológico.

O evento teve lugar na Fundação Portuguesa de Comunicações, tendo sido transmitido em direto no website do INCoDe.2030 e no Facebook da Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género.